Northern Europe AI Upskilling Initiative
Vi rustar 13 000 arbetstagare i norra Europa med avgörande AI-kompetens genom anpassad utbildning, för att ingen ska lämnas utanför i AI-omställningen.
Om projektet
Artificiell intelligens har potentialen att snabbt transformera arbetsmarknaden, och AI-verktyg används redan i stor utsträckning av yrkesverksamma inom en rad sektorer. För att säkra regionens konkurrenskraft måste vi utrusta arbetskraften med rätt förutsättningar.
Med stöd från Google.org leder AI Sweden satsningen för att utbilda omkring 13 000 yrkesarbetare i Sverige, Finland, Danmark, Belgien och Nederländerna. Utbildningen bygger på en online-baserad grundkurs, kompletterat med lokalt anpassat material för att säkerställa hög tillgänglighet.
Att säkerställa rätt kompetens är en av de viktigaste byggstenarna för värdeskapande med AI. Det finns just nu en enorm efterfrågan på arbetsmarknaden när det gäller fortbildning och det här initiativet är ett viktigt steg för att svara upp mot det.
Conny Svensson
Director of AI Adoption på AI Sweden
Utmaningar
Det finns en enorm efterfrågan på fortbildning inom AI från både arbetstagare och arbetsgivare. Utmaningen ligger i att snabbt och tillgängligt nå ut med relevant kunskap brett på arbetsmarknaden.
Projektets syfte
Vårt syfte är att demokratisera AI-kunskapen och ge yrkesarbetare makten att använda AI-verktyg i sin vardag. Genom att erbjuda tillgång till de mest efterfrågade AI-kompetenserna stärker vi individens anställningsbarhet tvärs över flera sektorer, vilket i sin tur säkerställer en rättvis digital omställning.
Initiativet bygger också ett starkt internationellt nätverk för att dela insikter och lära av varandra över gränserna.
Förväntat resultat
Det primära målet är att 13 000 individer i norra Europa framgångsrikt har genomgått utbildningen och utrustats med avgörande AI-färdigheter.
I ett större perspektiv syftar initiativet till att öka användningen av AI-verktyg i arbetslivet, stärka resiliensen hos arbetskraften i en AI-driven ekonomi, samt att utforska effektiva metoder för storskalig fortbildning.
Vi är stolta över förtroendet från Google.org att få leda den här satsningen i norra Europa för att säkerställa att arbetstagare, både i Sverige och i våra grannländer, får rätt kunskap för att fullt ut ta tillvara AI:s möjligheter i arbetslivet.
Kristin Heinonen
Projektledare på AI Sweden
Fakta
Projektet har finansierats med stöd från Google.org AIOF 2.0.
Projektperiod: 1 november 2025 - 31 januari 2028
Deltagare: AI Sweden (Koordinator) och lokala samarbetspartners i Sverige, Finland, Danmark, Belgien och Nederländerna:
- Digital Dogme (Danmark): En medlemsorganisation som fokuserar på att öka den digitala kompetensen bland anställda i danska företag och organisationer. Idag består organisationen av mer än 100 samarbetspartner, främst stora danska företag, offentliga organisationer och högskolor.
- Beci (Belgien): Bryssels handelskammare (Brussels Enterprises Commerce and Industry), som representerar tusentals företag och driver på affärsutvecklingen.
- Xamk (Finland): Sydöstra Finlands universitet leder ett nationellt konsortium som även omfattar Oamk och Tieke för att säkerställa en bred finsk representation.
- AcadeMedia (Sverige): AcadeMedia är Nordeuropas största utbildningsföretag med en stark lokal närvaro i alla delar av Sverige. De är verksamma inom hela utbildningskedjan: från förskola och grundskola till gymnasieskolor och vuxenutbildning.
- Medborgarskolan (Sverige): Medborgarskolan är en av Sveriges största studentföreningar. Det är en rikstäckande organisation som bygger på en ideell stiftelse för folkbildning.
- The Code To Change (Nederländerna): The Code To Change är en internationell ideell organisation som hjälper personer från marginaliserade grupper och personer som byter karriär att lyckas i den digitala ekonomin genom att förse dem med nödvändiga färdigheter, nätverk och självförtroende.
Urvalet av partner i de fem deltagande länderna baserades på organisationernas lokala förankring, dokumenterad kompetens inom AI-utbildning samt ett påvisat track record av framgångsrika fortbildningsprojekt. Urvalet fokuserade på en mix av etablerade utbildningsaktörer, branschorganisationer och NGO:er med stark förmåga att nå prioriterade målgrupper i yrkeslivet.
För mer information om projektet, kontakta gärna:
Projektuppdateringar
Här är organisationerna som ska utbilda 13 000 arbetstagare i AI
Ny internationell satsning på AI-kompetens – 13 000 arbetstagare rustas för framtiden
Relaterat innehåll
Arbetsmarknadens AI-råd
